Regras:
Regra 01 -
Todos os funcionários devem usar emblema, missão e uniforme dentro da base.
Regra 02 -
Os funcionários, que estiverem com emblemas de outras policias ou organizações, corre risco de ser demitido.
Regra 03 -
Todos os spans de brigas envolvendo a empresa serão automaticamente expulso e perderá seu cargo na Empresa.
Regra 04 -
Os Funcionários que entrar e passar 10 minutos e não tiver na base, será demitido. A não ser que avise o motivo de porque não foi trabalhar.
Regra 05 -
É proibido brigas, xingamentos ou brincadeiras na base. O funcionário que xingar ou brigar, corre risco de ser demitido.
Regra 06 -
Quando um superior falar com você, obedeça. Evite ficar batendo boca.
Regra 07 -
Evite usar efeito e dançar na Base.
Regra 08 -
Evite dormir na base quando estiver atendendo ou no comando.
Regra 09 -
Evite pedir respeitos, promoção, pagamento e direitos.
Regra 10 -
Evite ficar namorando na base. Estamos ali pra trabalhar e não paquerar. Deixe pra fazer isso quando fechar.
Regra 11 -
Quem tiver direitos não pode tirar direitos de ninguém e nem dar direitos sem autorização do Fundador.
Regra 12 -
O funcionário que estiver em modo offline, corre risco de ser demitido.
Regra 13 -
Chame seu superior de Senhor, respeite ele. Trate como gostaria de ser tratado.
Regra 14 -
Se for passar uns dias sem entrar, avise a algum membro da Fundação. 5 dias sem entrar, corre risco de ser demitido.
Regra 15 -
O funcionário que usar ou ficar com algum emblema fake, será demitido.
Regra 16 -
Proibidos apelidos no GHS, como por exemplo, gata, linda, gostosa, mano, boy, bonito, etc...
Regra 17 -
O funcionário só vai ter uma chance para voltar, ou seja, se ele sair do GHS e quiser voltar, só será permitido uma vez.
Regra 18 -
Antes de querer sair do GHS, pense duas vezes, porque se quiser voltar é como Soldado. Pra aprender a valorizar o cargo que tinha.
Regra 19 -
O funcionário que atacar alguma outra policia sem permissão, será sujeito a demissão.
Regra 20 -
Nunca esqueça da Continência quando for falar com um superior.
Atenciosamente, Equipe de administração DPO